Clarté intérieure, impact global.
Un espace de confiance où les collaborateurs construisent leur résilience, permettant aux organisations de renforcer la performance et la durabilité à long terme.
Apportez CWL à vos équipes.
Commencez votre propre cheminement.
La vie va vite. La clarté se perd.
Le bruit ne s'arrête presque jamais. Prendre du recul devient chaque jour plus difficile, et la version de vous-même que vous voulez incarner s'éloigne peu à peu.
Des humains plus forts, des organisations plus résilientes.
Une même croissance sert deux causes : la personne qui la vit, et l'organisation à laquelle elle appartient.
À mesure que chacun grandit à ses propres conditions, la résilience collective progresse : visible uniquement sous la forme d'un signal agrégé et anonyme indiquant où en est l'organisation et vers où elle se dirige. Jamais de données individuelles. Jamais de surveillance.
Se stabiliser d'abord, puis s'élever, puis continuer à se développer. Devenir plus solide, plus lucide, plus soi-même au fil du temps. La force que vous construisez vous appartient, et vous l'emportez partout.
De votre croissance à la résilience de votre organisation
Grandissez avec Votre Compagnon
Une plateforme de résilience ancrée dans la psychologie cognitive, la pleine conscience, les neurosciences et les sciences sociales. Conçue pour vous aider à vous comprendre, à renforcer vos ressources intérieures et à naviguer dans la vie avec plus de clarté, au travail et au-delà. Tout ce que vous partagez reste privé et vous appartient.
Construisez une force réelle
À travers un usage sincère, vous développez de véritables capacités : régulation émotionnelle, reformulation, un sens plus stable de l'agentivité, récupération face au stress. Elles vous reviennent comme une connaissance de soi que vous choisissez de voir, jamais un score caché, jamais imposé.
Les organisations voient leur résilience progresser
La croissance individuelle se résume en un signal agrégé et anonyme de la résilience collective et de sa tendance : jamais de données individuelles, jamais de contenu, jamais le « pourquoi ». Les dirigeants disposent d'un moyen crédible et non intrusif pour soutenir leurs équipes et démontrer leurs progrès.
Ce que vous y gagnez.
Détectez le Risque Humain plus tôt
Suivez en continu la résilience organisationnelle grâce à des indicateurs anonymes et scientifiquement fondés.
Transformez les signaux en actions
Recevez des recommandations priorisées pour prévenir les risques psychosociaux avant qu'ils n'affectent les personnes et la performance.
Gouvernez avec assurance
Accédez à des tableaux de bord Risque Humain en temps réel et à des rapports de gouvernance à la demande, conçus pour la direction, les RH et la santé au travail.
Construisez la confiance par conception
Aucune surveillance. Aucun profil individuel. Uniquement une intelligence organisationnelle agrégée.
Renforcez la résilience organisationnelle
Améliorez l'engagement, la rétention et la performance à long terme grâce à une prévention continue.
Anticipez la conformité
Soutenez la gouvernance des risques psychosociaux avec un reporting fondé sur des preuves, aligné sur les attentes réglementaires en évolution.
Un espace de confiance pour réfléchir
Naviguez vie professionnelle et personnelle en toute confidentialité, sans jugement ni visibilité de l'entreprise.
Comprenez-vous
Découvrez des éclairages scientifiquement fondés sur vos émotions, vos comportements et votre résilience à mesure qu'ils évoluent.
Grandissez avec intention
Réflexions, conversations et programmes guidés personnalisés qui transforment la prise de conscience en changement durable.
Situez-vous dans votre contexte
Comparez votre progression à des repères organisationnels anonymes pour mieux comprendre où vous en êtes.
Connectez-vous sans vous exposer
Rejoignez des communautés où des personnes confrontées à des défis similaires apprennent, se soutiennent et grandissent ensemble.
Une confidentialité que vous n'avez jamais à remettre en question
Vos conversations, votre journal et vos données personnelles restent chiffrés, protégés et entièrement sous votre contrôle.
Vous voyez exactement ce que voit votre organisation, le même signal de résilience agrégé et anonyme, au même niveau. La vision collective ne vous est jamais cachée ; votre cheminement privé ne lui est jamais montré. Pas de scores secrets, pas d'asymétrie.
Ancré dans la science, conçu pour la croissance.
Quatre sciences, une seule capacité.
Repérer et reformuler les schémas de pensée.
Attention, présence et apaisement du stress.
Comment le cerveau construit la résilience.
le facteur décisif
Comment les relations et le contexte façonnent la résilience.
Grandissez aux côtés des autres, et situez-vous.
La croissance personnelle n'a pas à être solitaire. En privé, à vos conditions, vous pouvez voir comment se portent les communautés auxquelles vous appartenez et vous y situer avec délicatesse.
Comparez à travers les communautés dont vous faites partie : votre organisation, votre communauté, votre tranche d'âge, et plus encore. Chacune affichée uniquement comme un signal de résilience agrégé et anonyme. Vous voyez où se situe une communauté ; vous ne voyez jamais une personne précise, et personne n'est classé.
Les communautés n'apparaissent que lorsque la cohorte est suffisamment large pour rester non identifiante. Les cohortes plus petites sont regroupées dans une communauté plus large. Les filtres démographiques (tranche d'âge, région, etc.) sont déclaratifs, facultatifs, et servent uniquement à construire votre vue privée. Les organisations ne voient que leur agrégat global ; jamais décomposé, jamais individuel.
Les questions qu'on nous pose souvent.
Un compagnon pour votre vie intérieure, et une source d'intelligence collective pour les organisations auxquelles vous appartenez. Un même chemin, deux personnes qu'il sert. L'humain qui le vit, et l'organisation qui le soutient.
Un espace privé pour penser, mieux vous comprendre et bâtir des ressources intérieures durables. Équilibre émotionnel, clarté, stabilité, récupération face au stress. Ce que vous construisez est à vous, et vous suit partout.
À mesure que chacun grandit à son rythme, la résilience collective grandit avec lui. Les dirigeants voient un signal anonyme et agrégé de l'état de l'organisation. De quoi percevoir le risque humain plus tôt, agir avec justesse, et soutenir l'engagement et la performance dans la durée.
Quatre disciplines, une même capacité. Psychologie cognitive, pleine conscience, neurosciences et sciences sociales. Ensemble, elles forment un socle rigoureux pour une résilience qui tient dans la vie réelle.
Rien d'individuel. Jamais. Vos conversations, votre journal et vos réflexions restent strictement privés. Votre organisation ne voit qu'un signal anonyme et agrégé de résilience. Aucun nom, aucun score, aucune raison rattachée.
Vie privée par conception. Données hébergées en Europe, chiffrées, encadrées par le RGPD et l'AI Act européen. Vous gardez la main à chaque étape. Aucune surveillance, aucun profilage individuel, sans exception.
Commencez à devenir une meilleure version de vous-même.
Apportez CWL à vos équipes.
Commencez votre propre cheminement.
Soutenez la vision.
Nous ouvrons un tour pre-seed à un cercle restreint de premiers investisseurs qui partagent notre conviction.
Laissez-nous vos coordonnées et nous reviendrons vers vous.
Round target
€300k
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Ticket range
€10k–100k
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Sept 30
2026
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